El Frente de Sindicatos Unidos (FreSU-Federal) reafirmó que los trabajadores necesitaron en julio pasado un Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVyM) de $3.116.298 para cubrir las nueve necesidades vitales que establecen la Constitución Nacional y la Ley de Contrato de Trabajo. Ese valor representa más de ocho veces el actual salario mínimo, que es el más bajo de la historia argentina.

En el marco de las acciones orientadas a optimizar la atención de los sectores más vulnerables de la población afiliada, autoridades de la Obra Social del Estado Fueguino (OSEF) mantuvieron una reunión de trabajo para abordar la situación de los Acompañantes Terapéuticos de la ciudad de Río Grande.

Durante la mañana del lunes, se encontraron desechos de ratas en la Biblioteca. Pese a esta situación, el equipo directivo insiste en mantener el normal funcionamiento de las clases. Docentes hablan de presiones y amenazas de sanciones por retirarse del edificio. La escuela ya había tenido la misma situación en el mes de agosto.

Por primera vez, en los 17 años de vida institucional de la Universidad Nacional de Tierra del Fuego, docentes de la UNTDF llevan adelante un paro local, definido en Asamblea Docente con amplia participación, desde el 15 hasta el 19 de septiembre inclusive, sin toma de exámenes.

En el marco de un trabajo conjunto entre los equipos técnicos y autoridades de la Caja de Previsión Social de la Provincia de Tierra del Fuego (CPSPTF) y el Banco de Tierra del Fuego (BTF), se incorporó en la página web de la Caja un acceso directo al formulario de solicitud del Programa de Alivio Financiero que propone el Banco en su sitio oficial.

El intento de compensar horas sin usar extras había fracasado una y otra vez en el gremio metalúrgico por la negativa de la conducción a cargo de Abel Furlán. Ahora, en un trámite exprés, las autoridades judiciales impuestas en el sindicato acordaron el mecanismo con una automotriz china que empezó a instalarse en Campana.

Los trabajadores judiciales de Tierra del Fuego retomaron esta semana las medidas de fuerza ante la falta de avances en la negociación salarial de septiembre. El cronograma comenzó el martes 15 con asambleas informativas, continuará este miércoles con un ruidazo y una retención de tareas, y culminará con un paro de 36 horas desde el jueves al mediodía y durante toda la jornada del viernes.

El Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores (RENATRE) participó de la Mega Exposición del Centro Argentino (MECA 2026), realizada el 3 de septiembre en el predio de la Sociedad Rural de Villa María, donde se dieron a conocer la Certificación Empresarial de Prácticas Laborales Sostenibles (PLS) y el Programa de Empleo Rural (PER).

El Gobernador Gustavo Melella encabezó en Casa de Gobierno una reunión con representantes del SUTEF; junto al Ministro de Educación, Pablo López Silva; y la Presidenta de la Agencia de Innovación, Analía Cubino. El Ejecutivo provincial propuso un gran acuerdo social y educativo, con el objetivo central que los chicos y chicas vuelvan a las aulas.

La empresa de micros de larga distancia paralizó sus operaciones hasta nuevo aviso. Los trabajadores aseguran que la planta se redujo de 1.200 a unos 390 empleados en pocos meses y realizan retenciones de tareas en distintos puntos del país.

El Gobernador de Santa Cruz mantuvo un encuentro con las máximas autoridades de la compañía minera luego de la escalada generada por las inspecciones provinciales. Newmont se comprometió a avanzar en las correcciones exigidas. Claudio Vidal anticipó que las próximas reuniones serán con los gremios que tiene presencia en al yacimiento Cerro Negro.

Con la presencia del Gobernador Gustavo Melella, se desarrolló una reunión de Mesa Paritaria Salarial del sector docente.  El Gobierno provincial emitirá un decreto declarando la Emergencia Salarial Docente, enviará a la Legislatura un proyecto de Ley de Financiamiento Educativo, y presentó una propuesta de recomposición salarial hasta febrero 2027. Martes y miércoles habrá asambleas, y el jueves 17 un Congreso Provincial de Delegados del SUTEF.

Desde AFUDI, conforme lo resuelto por unanimidad en Asamblea reunida este 14 de septiembre, convocamos a un “paro docente sin toma de exámenes” desde el 15 al 19 de septiembre inclusive, en rechazo a la aplicación de la “Ordenanza C.S. Nº 2/2026 - Reglamento para la Gestión de Jubilaciones” y a la decisión de la mayoría del Consejo Superior de no suspender sus efectos mientras continúa pendiente el tratamiento de su modificación.

En un Plenario de la Comisión Directiva, Cuerpo de Delegados y Congresales, el Secretario General de Petroleros Privados de Chubut, Jorge Ávila, cuestionó las medidas de fuerza impulsadas por sectores empresariales que paralizan la actividad productiva en las áreas operadas por PeCom. Denunció un lockout patronal.

Desde AMET Tierra del Fuego acompañan a la comunidad educativa del Colegio Provincial Ernesto Sábato de la ciudad de Ushuaia y reclaman soluciones concretas frente a problemas que afectan diariamente el funcionamiento de la institución.

El Secretario de Trabajo de Santa Cruz detalló que la empresa desmovilizó a más de 2.000 trabajadores de manera unilateral tras las inspecciones que detectaron faltas graves y muy graves. Dijo que los salarios están garantizados y que la empresa deberá presentar un plan de remediación.

El Sindicato del Personal Jerárquico y Profesional del Petróleo y Gas Privado de la Patagonia Austral, liderado por el Secretario General, José Dante Llugdar, llevó adelante un encuentro informativo con trabajadoras y trabajadores de la operadora Clear, en la Zona Norte de Santa Cruz.

La constructora especializada en estructuras metálicas, que en su mejor época producía 1.000 toneladas mensuales y participó de obras emblemáticas como el Hangar 5 de Aerolíneas Argentinas en Ezeiza y el emprendimiento minero Pascua Lama, fue adquirida en 2024 por el Grupo Govan con un plan para el sector minero que no alcanzó los niveles previstos, y ahora priorizó la reubicación de trabajadores en otras plantas y desvinculó al resto mediante retiros voluntarios.

Desde La Libertad Avanza (LLA) de Tierra de Fuego, en palabras de la Legisladora provincial Natalia Gracianía, y del Diputado nacional Santiago Pauli, no paran de agredir y provocar verbalmente con terminología bélica y calificativos penales, al Secretario General del SUTEF, Horacio Catena, menospreciando la capacidad de decisión del colectivo docente de la provincia.

El Secretario General del Centro de Empleados de Comercio (CEC) de Río Grande y Tolhuin, cuestionó el dato oficial de la inflación correspondiente a agosto, que marcó un 1,7%, y sostuvo que, “ese indicador no refleja el verdadero costo de vida que enfrentan diariamente los trabajadores”.

Los gremios con representación en la actividad minera y metalúrgica de Santa Cruz fijaron posición frente a los controles que realiza el Gobierno de Santa Cruz en el yacimiento Cerro Negro operado por la empresa Newmont, que comunicó a sus trabajadores una “desmovilización progresiva”.

La Cámara del Trabajo de Salta confirmó una condena contra los empleadores de una trabajadora embarazada despedida tras comunicar su estado por WhatsApp. El fallo equiparó el valor probatorio de los mensajes digitales al de las cartas tradicionales, aplicó la presunción del artículo 178 de la LCT, y calificó la conducta de la patronal como “temeraria y maliciosa”.

El Centro de Empleados de Comercio (CEC) de Río Grande y Tolhuin, y la Cámara de Comercio de Río Grande, firmaron un acuerdo en el que se establece que el Día del Empleado de Comercio se conmemorará el cuarto lunes de setiembre de cada año.

La sociedad que administra los activos heredados de la ex Cresta Roja enfrenta al menos siete pedidos de quiebra por reclamos que, entre capital e intereses, superan los $2.000 millones. Los gremios reclaman la intervención estatal ante un conflicto que podría afectar a unos 7.000 puestos en todo el país.

Las negociaciones entre el SUTEF y el Gobierno de la provincia continuarán el próximo lunes. Los puntos remarcados por el sindicato en la reunión del jueves 10 fueron: intangibilidad de plantas funcionales; no baja de cargos; pauta salarial separada de la deuda 2025; devolución salarios descontados; pedido salario mínimo, vital y móvil; que de la futura Ley de Financiamiento Educativo, el 50% de los fondos sea destinado a salarios. Este sábado habrá Congreso Provincial de Delegados.