En el inicio de la temporada más exigente para la transitabilidad de las rutas fueguinas, trabajadores de Vialidad Nacional manifestaron su preocupación por la falta de insumos y equipamiento necesarios para garantizar el mantenimiento de la Ruta Nacional N° 3 durante el invierno.

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) rechaza la aprobación del régimen de retiro voluntario en la Administración de Parques Nacionales y denuncia que se trata de “un intento de despidos masivos encubiertos”. Ante esta situación, el sindicato convocó asambleas en todos los sectores de trabajo del organismo para rechazar los retiros voluntarios.

La Ministra de Trabajo de Tierra del Fuego expresó que la crisis del empleo no se refleja plenamente en las estadísticas oficiales y alertó sobre el crecimiento de la informalidad, el impacto de las plataformas digitales, y la pérdida de empleo formal en la provincia, con fuertes consecuencias en sectores clave como la construcción, el comercio y los servicios.

Se trata de la multinacional Air Liquide, una de las principales productoras mundiales de gases industriales y medicinales, la cual posee una fábrica en la ciudad bonaerense de Campana.

El Secretario General del Centro Empleados de Comercio (CEC) de Río Grande y Tolhuin, trazó un duro panorama sobre la realidad económica y laboral que atraviesa la ciudad y advirtió que la combinación de caída de ventas, crecimiento de la informalidad, cierre de locales, y pérdida de puestos de trabajo está generando una situación cada vez más preocupante para el sector.

Las versiones indican que la venta de las operaciones de la multinacional en el país abriría la puerta a esta maniobra, fundamentalmente para los empleados de estaciones de servicio. En la firma hay incertidumbre, y esperan definición sobre las políticas laborales. Preocupación en las centrales obreras por el tema.

En articulación con RENATRE y UATRE, el Municipio de Río Grande avanza en nuevas instancias de capacitación destinadas a recuperar oficios tradicionales del campo, fortalecer la mano de obra local, y generar oportunidades laborales vinculadas al sector rural fueguino.

Disminución de horario laboral con reducción de salarios, eliminación definitiva de refrigerios y compensaciones, posibles despidos de trabajadores efectivos y en condiciones de PPD a partir de julio 2026, son el paquete de medidas que intenta implementar el Grupo Mirgor en Río Grande. También podría paralizarse la producción de televisores.

La Obra Social del Personal Rural y Estibadores de la República Argentina (OSPRERA) informa que no está realizando ningún tipo de campaña de comunicación telefónica ni por otra vía con sus afiliados ofreciendo planes o coberturas especiales.

Las empresas contratistas de la actividad hidrocarburífera de Tierra del Fuego HUINOIL S.A., ALFA 80 S.R.L., ALMAR CONSTRUCCIONES S.R.L., y POLISER S.R.L., ratificaron, ante el Ministerio de Trabajo de la provincia, suspensiones de trabajadores por diversos períodos.   

Después de varios días consecutivos de protestas, trabajadores y dirigentes gremiales volvieron a concentrarse frente a la planta ubicada sobre la ruta 20 y profundizaron las medidas de fuerza con la quema de neumáticos y nuevos reclamos dirigidos tanto a la conducción de la empresa como al Ministerio de Defensa.

El Tribunal de Juicio en lo Criminal del Distrito Judicial Sur dio a conocer los fundamentos de la sentencia que condenó a cinco años de prisión de cumplimiento efectivo a Hipólito Carlos Córdoba y Miguel Ángel Arana como coautores de 22 hechos de estafa vinculados con la comercialización irregular de viviendas sociales del programa de las 128 viviendas de Barrancas del Pipo de Ushuaia.

La Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA) Filial Tierra del Fuego, informó que realizará un paro total de actividades en todo el ámbito de la provincia por 24 horas el próximo miércoles 24 de junio.

En el marco de la renegociación de Convenios Colectivos de Trabajo impulsados desde la Reforma Laboral, el Gobierno nacional ahora convocó a rediscutirlos en el Estado y para el Secretario General de ATE Nacional, “funciona como una herramienta de extorsión y chantaje”.

El Ministerio de Trabajo y Empleo de Tierra del Fuego llevó adelante el tercer curso de Housekeeping en conjunto con Cerro Castor. La iniciativa constó de una intensa capacitación de dos jornadas diseñada para potenciar y calificar los perfiles laborales de los participantes, ampliando así sus oportunidades de empleo en el sector privado.

La oferta contempla incrementos de 2,4% en junio, 2,2% en julio y 1,9% en agosto, además de un bono de $50.000. Mientras UPCN firmó el acuerdo, ATE lo consideró insuficiente y advirtió que profundiza la pérdida salarial acumulada durante la gestión de Javier Milei.

ATE Santa Cruz, la CTA Autónoma, y las organizaciones que integran el Frente Sindical marcharon hacia Casa de Gobierno en rechazo a la insuficiente propuesta salarial presentada por el Ejecutivo Provincial y en defensa del poder adquisitivo de las familias trabajadoras.

La Asociación Fueguina Universitaria de Docentes e Investigadores (AFUDI) informa que, por decisión colectiva, una de sus sedes sindicales será designada con el nombre de Taty Almeida, Madre de Plaza de Mayo Línea Fundadora y referente histórica de la lucha por la Memoria, la Verdad y la Justicia.

El proyecto propone modificar la Ley que regula la paritaria docente para permitir la participación de todas las asociaciones sindicales con personería gremial o simple inscripción en la negociación colectiva del sector. La iniciativa es del Sindicato Unido de Educadores Técnicos de la República Argentina (SUETRA).

La Comisión de Legislación General Nº 1 de la Legislatura de Tierra del Fuego, presidida por el Legislador Raúl Von der Thusen (SF), desarrolló una extensa agenda de trabajo, entre cuyos puntos sobresalió el tratamiento del proyecto de Ley que crea el Consejo de Bienestar Policial y regula la sindicalización del personal de seguridad y penitenciario (Asunto Nº 49/25. MPF).

El Sindicato de Profesionales de la Salud (SIPROSA) de Tierra del Fuego aceptó una propuesta de recomposición para las guardias médicas, pero resolvió continuar con el plan de lucha. Advirtió que los valores siguen entre los más bajos del país y alertó sobre las dificultades para retener especialistas en el sistema público de salud.

Argentina atraviesa su segundo paro nacional docente del año. Una jornada impulsada por el Frente Nacional Democrático por la Educación Pública (FreNDEP) que congrega a gremios de siete provincias -Formosa, Salta, Tierra del Fuego, Misiones, Chaco, CABA, y Provincia de Buenos Aires- junto a agrupaciones autoconvocadas, marcando un punto de quiebre con las centrales y sindicatos nacionales frente a lo que califican como "abandono de la docencia".

El Gobierno nacional ofreció en el inicio de la paritaria 2026-2027 de la administración pública nacional un incremento de 2,4% en junio, 2,2% en julio y 1,9% en agosto, además de un bono por única vez $50.000 para el mes de agosto. La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) rechazó la propuesta por insuficiente.

El Secretario General Nacional de la UOM estuvo nuevamente en Río Grande donde participó de la concentración de trabajadores metalúrgicos frente a una de las plantas del Grupo Mirgor. “Cuidado con que se caiga el régimen y tengamos de la noche a la mañana una situación semejante cada uno de nosotros, porque no es la primera vez que está en disputa el régimen de Tierra del Fuego”, advirtió Abel Furlán.

El Sindicato Unificado de Trabajadoras y Trabajadores de la Educación Fueguina (SUTEF) se movilizó y acompañó a las trabajadoras y trabajadores metalúrgicos de la UOM Río Grande, quienes llevaron adelante una jornada de paro en rechazo a la intervención de la UOM nacional por parte del Gobierno de Javier Milei, en reclamo por recomposición salarial, y en defensa de los derechos laborales.