La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) y el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, firmaron un convenio para proteger a los trabajadores despedidos de Garbarino. El Programa tiene como objetivo promover la inserción laboral de aquellos/as empleados/as con mayores dificultades de empleabilidad.

El aumento anual es del 50,6% y surge del crecimiento del índice Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (RIPTE) entre octubre de 2020 y octubre de este año (último dato disponible).

El Poder Ejecutivo tomó la decisión de extender la emergencia ocupacional seis meses. Sin embargo, en el caso del recargo indemnizatorio, irá disminuyendo paulatinamente durante el primer semestre.

Ante la falta de respuesta al pedido de un bono de fin de año que hiciera el 9 de noviembre, la Asociación Trabajadores de Radio Nacional (Atrana) reiteró el pedido a la patronal, para todos los trabajadores de la Radio Pública independientemente de su forma de contratación.

CONADU Histórica manifestó el malestar ante la explícita exclusión de la docencia de las Universidades Nacionales del bono de fin de año, por una suma de 20 mil pesos, que se otorgará a los trabajadores estatales.

El gremio de bancarios que conduce Sergio Palazzo firmó una revisión de la paritaria adicionándole un 8% al acuerdo previo. De esta manera, el incremento salarial alcanzará el 51%. El salario inicial ascenderá a $122.304,49.

La prohibición de despidos dejará de regir el 1 de enero y el recargo indemnizatorio vigente para las cesantías que de todos modos se producen se reducirá a partir de ese día de manera gradual hasta desaparecer antes de mitad de año.

Alberto Fernández presentó la medida junto al Ministro de Trabajo, Claudio Moroni; y los Secretarios Generales de UPCN, Andrés Rodríguez; y de ATE, Hugo Godoy. “Es una medida más para recomponer los ingresos de los estatales”, sostuvo el Mandatario.