El Juzgado del Trabajo N° 1 de Río Grande, Tierra del Fuego, hizo lugar al planteo de la parte trabajadora y dejó sin efecto, para el caso concreto, el artículo de la Reforma Laboral que permitía a las empresas abonar las condenas en hasta seis cuotas.

El Juzgado de Primera Instancia del Trabajo Nº 1 de Río Grande, Tierra del Fuego, dictó sentencia el 11 de mayo de 2026 en la causa Nº 9.406/2024, condenando a la empresa a abonar diferencias salariales por horas extraordinarias trabajadas sin el correspondiente pago de recargo.

La Justicia Laboral de la provincia de Mendoza fue la primera del país en avalar el pago en 12 cuotas mensuales y consecutivas de una indemnización y sentó un precedente en el marco de la aplicación de la Ley de Modernización laboral impulsada por el Gobierno nacional y aprobada por el Congreso.

La Corte Suprema de Justicia de la Nación rechazó este jueves el recurso de “per saltum” presentado por el Gobierno nacional para que el máximo tribunal interviniera de manera directa en la validación de la Ley Nº 27.802 de Modernización Laboral.

La Cámara Contencioso Administrativa Federal resolvió que la demanda impulsada por la CGT debe tramitarse en ese fuero y no en tribunales laborales. También cuestionó el procedimiento seguido por el Juez que intervenía en el expediente

La Sala VIII de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo resolvió otorgar efecto “suspensivo” al recurso de apelación presentado por el Estado Nacional. Esta decisión deja sin efecto, de manera inmediata, la medida cautelar que mantenía frenada una parte sustancial de la Ley 27.802.

Un fallo clave rechazó el intento del Gobierno nacional de trasladar la causa al fuero Contencioso Administrativo Federal y ratificó la competencia de la Justicia del Trabajo. La Cámara deberá resolver la disputa mientras avanza el frente judicial impulsado por la CGT.

El Juez Laboral Raúl Ojeda suspendió gran parte de la normativa promulgada en marzo. La decisión incluye los derechos a la sindicalización, la negociación colectiva, y la huelga. Ojeda consideró cumplidos los requerimientos para dictar una acción sobre la inconstitucionalidad de la norma y rechazar planteos del Gobierno.